Gestión del conocimiento

El liderazgo, para nosotros, no se lo ejerce desde una perspectiva individual, sino como una necesidad de los procesos sociales. El desarrollo humano, el entendimiento colectivo, el fortalecimiento cultural, el mejoramiento organizativo, las formas de producción justas o las iniciativas ambientales, son todos procesos que requieren del esfuerzo colectivo y de la intervención de muchos factores articulados entre sí. En estos procesos participan líderes y liderezas que los estimulan en mayor o menor medida, dependiendo de su comprensión, visión y capacidad.