Gestión del conocimiento
Guía para la gestión de la igualdad en las organizaciones
- Categoría: Guías
- Autor: Mª Gloria Llàtser, Optimiza, Francesc Saldaña
- Editor: Fundación Esquel
- Páginas: 50
- Biblioteca: Fundación Esquel
- Ubicación: Madrid (España)
- Año: 2007
- Archivo: Guia_para_la_gestion_de_la_igualdad_en_las_organizaciones.pdf
Accesos:
246
Lent status: Available
/
Reseña
La calidad, la atención personalizada, la innovación y el conocimiento son elementos diferenciadores mayoritariamente intangibles que dependen exclusivamente del potencial humano de la empresa. En este nuevo entorno económico nos encontramos por tanto con que las personas se convierten en el valor diferencial de las empresas y, por consiguiente, en su fuente de crecimiento y diferenciación.